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인력채용 공고
작성자관리자 조회수429
작성일2017-08-03
한국공예디자인문화진흥원에서는 문화산업의 진흥과 육성을 담당할 직원을 공개모집합니다. 창의적이고 의욕 있는 인재들의 많은 응시 바랍니다.
한국공예디자인문화진흥원 직원 채용 공고(정정)
한국공예디자인문화진흥원에서는 문화산업의 진흥과 육성을 담당할 직원을 공개모집합니다. 창의적이고 의욕 있는 인재들의 많은 응시 바랍니다.
2017년 7월
한국공예디자인문화진흥원장
1. 채용 분야 및 담당 업무
고용형태, 분야, 직위(직급), 인원, 담당 업무, 비고
· 계약직, 우수문화상품, 연구원(4급 대우), 1명, 우수문화상품 지정제도 사업 운영/우수문화상품 홍보 관리/우수문화상품 유통지원 프로그램 기획 및 운영, 채용 시~2018.02.28.까지
· 계약직, 문화역서울284, 연구원(5급 대우), 1명, 문화역서울284 회계 및 사무업무 보조, 채용 시~2017.12.31.까지
· 계약직, 공공디자인정보화, 연구원(5급 대우), 1명, 공공디자인 종합정보시스템 구축 개발 운영 지원/공공디자인 종합정보시스템 정보화 전략계획 운영 지원/공공디자인 종합정보시스템 구축 모니터링 및 테스트, 채용 시~2017.12.31.까지
2. 응시 자격 요건
· 학력, 성별 제한 없음
· 진흥원 인사관리규정에 의한 정년(만 60세) 미만의 자
· 국가공무원법 제33조 결격사유에 해당하지 않는 자
· 해외여행에 결격사유가 없는 자
· 남자의 경우 병역필 또는 면제된 자
· 응시분야 관련 기관 및 기업 등에서 근무 경력 있는 자
· 응시분야 관련 전공자 또는 업무 경력자
· 국가기관(지자체 포함)에서 근무한 경력이 있는 자
· 문화관련 기관 및 단체에서 근무한 경력이 있는 자
· 채용할 직무와 같은 상장회사에서 근무한 경력이 있는 자
· 채용할 직무와 관련되는 디자인·공예 분야 경력자
· 기타 위 각호의 1에 상당하는 자격이나 능력이 있다고 인정되는 자
※우대사항
·(우수문화상품)
- 관련 업무 경력 및 비즈니스에 대한 이해 보유자
- 홍보 및 영업 채널 및 해당분야 전략에 대한 이해가 있는 자
- 공공기관에서 단일 프로젝트 전담 운영 경력자
- 업무추진력, 커뮤니케이션스킬, 외국어 구사자
·(문화역서울284)
- 예술행정에 대한 관심 및 이해가 있는 자
·(공공디자인 정보화)
- 시스템 구축·운영 관련 업무 경력자
- 전산·소프트웨어·프로그램 개발, 정보화 컨설팅 등 관련 학과 전공자
- 종합정보시스템 설계, 컨설팅, 구축 운영 업무 관력 경력자
- 유관기관 관련 업무 경력자(시스템 구축·운영, 전산, 정보화, 개발 등)
- 문서작성 및 컴퓨터 활용 능력 우수자(한글, 파워포인트 엑셀 중급 이상)
3. 근로조건
· 근무시간: 주 40시간 일 9 시 ~ 18 시까지
· 근무형태: 상근
4. 전형절차
구분|세부내용
· 공고 및 원서접수|접수기간: 공고일로부터 2017.08.07.(월) 14:00까지
접수방법: 온라인 채용시스템 접수
접수처: https://kcdf.saramin.co.kr(*우편 및 방문접수 불가)
· 서류전형|서류합격자 발표: 2017.08.09.(수)(*홈페이지 http://www.kcdf.kr 게시)
· 면접시험|방법: 개인별 질의응답을 통한 윤리성 및 직무 적합성 평가
일자: 2017.08.16.(수) ※변동가능
장소: 한국공예디자인문화진흥원(서울 종로구 율곡로 53, 5층)
최종합격자 발표: 면접시험 후 2일 이내(홈페이지 http://www.kcdf.kr 게시)
· 최종합격자 발표|최종합격자 발표: 면접시험 후 2일 이내(홈페이지 http://www.kcdf.kr 게시)
· 합격자 근로 시작일|2017.08.18.(금) 예정
5. 월 보수수준
· 진흥원 보수규정 내 경력산정 기준
- 4급: 2,369,000원 ~ 3,158,000원
- 5급: 2,025,000원 ~ 2,700,000원
· 식비, 교통비, 법정보험료 포함
· 시간외, 휴일근무 수당 예산범위 내 지금
6. 기타 유의사항
· 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우 임용을 취소할 수 있으며, 채용절차의 공정화에 관한 법률에 따라 전산시스템에 접수된 최종합격자 발표 후 개인정보 보호법에 의거 파기함.
· 임용예정 직종에 대하여 지원자가 없거나 신청자 중 적격자가 없을 경우 임용하지 않을 수도 있음. (추후 재공고 절차에 따라 선발)
· 최종합격자로 결정되더라도 신원조회, 채용신체검사 등 부적격으로 판명될 경우 임용되지 않음.
· 최종합격 후 지정하는 일자에 입사하지 못하거나 학업 등 이유로 주 40시간, 일일 8시간 근무가 불가능할 경우 합격은 취소될 수 있음.
· 최종합격자가 임용을 포기하거나, 결격사유가 있는 경우에는 차점자 순으로 합격자를 결정할 수 있음.
· 각 종 증명서 등에 대하여는 원본 제출을 요구할 수 있음.
· 공고는 사정에 의해 변경될 수 있으며, 해당일 2일전까지 변경공고 가능함.
· 기타문의: 인사담당자(02-398-7915, yesyucan@kcdf.kr)

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